CARTA À COMUNIDADE
UNIVERSITÁRIA
Caros professores,
técnicos e discentes, como é de conhecimento de todos, na última
Assembleia da Aduern, realizada no dia 12 de maio, os docentes dessa
Instituição de Ensino Superior deliberaram por um indicativo de greve
para o dia 18 de maio como forma de pressionar a Reitoria da UERN e
Governo do estado para o cumprimento das obrigações assumidas com a
categoria no mês de outubro do ano de 2014, após mais de quatro meses de
negociações.
No decorrer deste
período a categoria tentou resolver este impasse de maneira a evitar uma
nova paralisação em nossa universidade, demonstrando o compromisso que
temos com a comunidade acadêmica e a sociedade como um todo. As datas a
seguir demonstram nossa tolerância e vontade de atender às demandas
docentes sem a necessidade de uma paralisação:
29 de maio de 2014
– Em Assembleia extraordinária realizada pela Associação dos Docentes
da UERN inicia-se às discussões acerca da campanha salarial. A categoria
destacou uma série de deficiências estruturais da Uern, além da
necessidade de um reajuste salarial de 57,53% para os professores em
cumprimento ao Plano de Cargos e Salários.
11 de junho de 2014 – A Reitoria responde às reivindicações dos docentes com propostas consideradas insatisfatórias pela categoria.
18 de julho de 2014 – A Diretoria da ADUERN visita Assembleia Legislativa (AL/RN) e o Governo do Estado a fim de, respectivamente, angariar apoio político às pautas docentes e expor a pauta de reivindicações.
18 de julho de 2014 – A Diretoria da ADUERN visita Assembleia Legislativa (AL/RN) e o Governo do Estado a fim de, respectivamente, angariar apoio político às pautas docentes e expor a pauta de reivindicações.
06 de agosto de 2014
– Os Docentes da Uern se reúnem em assembleia a fim de agilizar as
negociações junto à Reitoria da Universidade e o Governo do Estado
definindo indicativo de greve para segundo semestre do ano.
18 de setembro de 2014 – Em assembleia, os professores mantêm indicativo de greve até o dia 07 de outubro.
07 de outubro de 2014
– Em assembleia realizada na sede da Aduern, a categoria aceita
proposta da Reitoria/Governo do Estado propondo realinhamento salarial
de 57,53% a ser implementado com quatro reajustes anuais de 12,035%,
sendo a primeira parcela em Maio de 2015.
04 de dezembro de 2014
– A Diretoria da Aduern participa de uma audiência com a Reitoria. Na
reunião, o reitor da Uern garante aos docentes que o reajuste de 12,035%
já está previsto no orçamento da Uern para o ano de 2015.
02 de março de 2015
– A Diretoria da Aduern participa de reunião com o Reitor Pedro
Fernandes, objetivando acompanhar o andamento do acordo salarial. Na
oportunidade, ele apresentou um cronograma para execução das melhorias
estruturais na Universidade, retomando ainda, a garantia de que o
realinhamento salarial dos docentes já está inserido no orçamento da
Uern.
06 de maio de 2015 – Em audiência solicitada pela Aduern, o Reitor informa que não poderá cumprir o acordo salarial ajustado com a categoria.
12 de maio de 2015
– Em assembleia, professores definem indicativo de greve geral para a
categoria, como forma de pressionar o Governo do Estado a cumprir o
acordo firmado com os docentes.
Diante do que foi
apresentada, a Aduern convoca todos que integram a comunidade
universitária, a somar a luta por melhores condições de trabalho,
imediatas melhorias na estrutura física desta instituição de ensino e
defesa de uma universidade pública, gratuita e de qualidade.
Fonte: ADUERN
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